Ein kollegiales Miteinander – stations- und abteilungsübergreifend – ermöglicht in unserem Haus ein Arbeiten in familiärer Atmosphäre. Diese möchten wir gerne durch einen weiterhin vollbesetzten Stellenplan in der Pflege aufrechterhalten.
Daher freuen wir uns über jede interessierte Pflegekraft, die unser Team kennenlernen und unterstützen möchte.
Wir kümmern uns nicht nur um unsere Patienten, sondern auch um das Wohlergehen unserer Mitarbeiter. Zur Entlastung der Pflegekräfte auf den Stationen wurden daher in den vergangenen Jahren bereits zahlreiche Konzepte umgesetzt, die für ein Arbeitsumfeld sorgen, das sich auf die Pflege der Patienten konzentriert:
Springerpool für examinierte und nicht examinierte Pflegekräfte (individuelle Arbeitszeitgestaltung)
Anreizsystem für zusätzlich geleistete Dienste (Zusatzvergütung)
Servicekräfte auf jeder Station
Patiententransportdienst
Prästationäre Vorbereitung elektiver Patienten
Präoperative Vorbereitung der elektiven Patienten bei Aufnahme am OP-Tag
Speisenerfassung und - versorgung durch Küchenpersonal (7 Tage pro Woche)
Digitale Patientenakte
Einsatz von ehrenamtlichen Kräften auf Station
Vereinfachtes Bestellverfahren durch Modulsystem
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann melden Sie sich bitte bei
Maria Wittke
Pflegedirektorin
Tel. 02173/ 796 – 279
wittke(at)stmartinus-langenfeld.de
